Auto 5000 will Mitarbeiter am guten Geschäftsergebnis teilhaben lassen
Auto 5000 und IG Metall haben am Mittwoch die Verhandlung über den auslaufenden Entgelttarifvertrag aufgenommen. Die Gespräche wurden nach zweistündiger Verhandlung vertagt.
Das Unternehmen stellte die Ergebnissituation des vergangenen Jahres sowie wichtige Kennzahlen vor.
Der Verhandlungsführer Klaus Dierkes, Personalleiter Deutschland der Volkswagen Aktiengesellschaft, sagte: „Wir werden uns die Forderungen der IG Metall ansehen und sorgfältig bewerten.“ Das Unternehmen stehe selbstverständlich für konstruktive Verhandlungen zur Verfügung und werde entsprechende Vorschläge vorlegen. Dabei sollten die wirtschaftlichen Realitäten im Mittelpunkt stehen. Dem Druck des internationalen Wettbewerbs müssten auch die bei Auto 5000 gefertigten Fahrzeuge, Touran und Tiguan, standhalten. Das sei nur mit wettbewerbsfähigen Arbeitskosten zu erreichen.
Dierkes betonte: „Wir stehen fest zu unserem Grundsatz, gute Ergebnisse auch zukünftig entsprechend zu entlohnen und die Mitarbeiter weiterhin am Erfolg zu beteiligen.“
Die Verhandlungen um den Entgelttarifvertrag der Auto 5000 gelten für die rund 4.000 tariflichen Mitarbeiter der Auto 5000 GmbH und werden am Freitag, den 4. Mai 2007 in Wolfsburg fortgesetzt.
