Die anhaltend positive Leistungsentwicklung im Personen- und Güterverkehr führt bei der Deutschen Bahn AG zu einem erhöhten Bedarf an Lokführern. Mit Zeitungsanzeigen startet das Unternehmen in den nächsten Tagen die Suche nach rund 1.000 Bewerbern, die bereits Lokführer sind oder sich zum Lokführer ausbilden lassen wollen.
Wer 21 Jahre oder älter ist, sich für Technik interessiert und mindestens einen guten Hauptschulabschluss vorweisen kann, erfüllt wesentliche Voraussetzungen für eine Qualifizierung zum Lokführer. Interessenten können sich per E-Mail unter lokfuehrer@bahn.de bewerben oder unter der ab 17. September geschalteten kostenlosen Hotline mit der Telefonnummer 0800 1991111 weitere Informationen einholen.
Die Bewerber durchlaufen ein sechs- bis neunmonatiges Qualifizierungsverfahren mit einer monatlichen Ausbildungsvergütung in Höhe von 1.740 Euro brutto. Jeder, der dieses Verfahren erfolgreich abschließt und mobil ist, erhält eine Übernahmegarantie. Die Deutsche Bahn bietet den Absolventen attraktive Einkommensperspektiven und viele soziale Leistungen wie Freifahrten, Job-Ticket und Altersvorsorge. Das Einstiegsgehalt eines Lokführers beträgt im Durchschnitt inklusive Zulagen und Sonderzahlungen 32.000 Euro brutto im Jahr. Außerdem schließt ein Beschäftigungssicherungs-Tarifvertrag betriebsbedingte Kündigungen bis zum Jahr 2010 aus.
Die Leistungsentwicklung im Personen- und Güterverkehr der Deutschen Bahn ist anhaltend positiv. Der Schienengüterverkehr wächst weiter; erwartet wird eine Leistungssteigerung von zehn Prozent in diesem Jahr. Im Personenverkehr sind im ersten Halbjahr 913 Millionen Menschen Bahn gefahren; das sind vier Millionen mehr als im Vorjahreszeitraum.
